品牌大事|將軍陶瓷2018第一輪內訓師選拔成功舉辦

為深入貫徹企業系統化管理升級戰略、全面增強企業綜合實力，將軍企業啟動了一系列人才梯隊建設工作，在進行專業技能及綜合素養培訓提升的同時，也建立起企業內訓師選拔培養制度，為有夢想、有潛力、敢挑戰的將士提供更加廣闊的發展空間，同時也為廣大經銷商伙伴提供更加系統、精準、專業的幫扶服務，為廠商共同發展注入全新活力!

2018年6月4日-6月5日，將軍企業2018第一輪內訓師選拔會議成功舉辦!近百名精英將士踴躍參與其中，共同為夢想而戰!

將軍企業董事長柳朝陽先生、集團營銷總經理譚肖文先生、企業管理顧問趙晶老師等企業領導，組成了專業的評委陣容，為競選將士進行現場評選。

將軍企業董事長柳朝陽先生

現場勉勵

將軍企業管理顧問趙晶老師

宣讀競選規則

第一輪內訓師選拔以10分鐘迷你課程的形式進行，在為期一天半的競選中，精英將士們各顯風采，從市場分析、經營管理、營銷推廣、團隊建設、設計應用、產品解讀等角度著眼，通過精彩生動的演繹，充分展現出自身的專業能力以及對于自我提升的強烈意愿。

精英將士滿懷信心登上競選舞臺

此次內訓師選拔，旨在通過人才競爭和培養機制，打造出更加卓越的人才隊伍，為廣大經銷商伙伴帶來更加精準、專業、系統的幫扶服務，廠商攜手，共同贏戰終端市場!

評審團進行現場點評

經過緊張激烈的競選角逐，參選將士們紛紛反饋，通過自己與他人的表現，他們更加充分地認識到自身在專業素質、綜合能力上的不足以及發展空間，并表示會加倍努力，成就更好的自己!

看到競選將士們的精彩表現，柳董事長對大家表示肯定以及贊賞，并希望大家能夠抓住這次珍貴的機會，通過自我學習和交流展示，全面提升綜合能力，為企業的發展鍛造出更強大的推動力。

趙老師對參選將士給與鼓勵和認可，并指出，內訓師選拔不僅是為企業挑選出優秀人才的平臺，對于大家來說更是非常重要的提升機會，為此，希望大家能夠勇往直前、突破自我，在這個廣闊的發展舞臺上成就更好的自己!

人才是企業的關鍵競爭力，也是企業發展的命脈。今后，將軍企業將會在系統化管理升級戰略的指導下，繼續深入推進“能者居上”的人才選拔以及培養機制，將優秀的人才轉化為更加強大的推動力，助力企業在新的征程上順勢突圍、破局騰飛!